Ordföranden i ett aktiebolags styrelse är ansvarig för att organisera och leda styrelsens arbete. Detta innebär att han eller hon är ansvarig för att säkerställa att alla beslut som fattas är lagliga och i bolagets bästa intresse. Det är ordförandens ansvar att föra en dialog med ledningen och ägarna för att säkerställa att alla intressen är väl representerade.
Ordföranden måste också säkerställa att styrelsen är effektiv och fungerar som en enhet. Detta innebär att han eller hon organiserar och leder mötena, är ansvarig för att styrelsens arbetsordning följs, utser en vice ordförande, leder diskussioner och tar slutgiltiga beslut.
Ordföranden måste också se till att styrelsen har tillgång till relevant information som krävs för att fatta välgrundade beslut. Detta innebär att han eller hon måste se till att styrelsen har tillgång till rätt information och att den har tillräckligt med tid att förbereda och fatta beslut.
Ordföranden bör också följa de lagar och regler som gäller för aktiebolag och bör följa god företagsledning. Det är också viktigt att ordföranden har en god kännedom om ekonomi, finansiering och investeringar. Det är därför viktigt att han eller hon är väl förtrogen med de relevanta lagarna och reglerna.
Ordföranden måste också se till att styrelsen har tillräckligt med resurser för att kunna utföra sitt arbete. Det innebär att han eller hon måste se till att styrelsen har tillgång till rätt personalstyrka, rätt teknisk utrustning och rätt verktyg för att kunna utföra sitt arbete på ett effektivt sätt.
Ordföranden bör också ha goda kunskaper om riskhantering och investeringsstrategier. Det är viktigt att han eller hon har kunskap om hur man investerar på ett ansvarsfullt sätt, men det är inte ordförandens ansvar att varna investerare för riskerna med investeringar.
